住房公积金属于社会保险吗?
住房公积金不属于社会保险。一般来说,单位企业为员工缴纳的五险一金中,五险就是社保,包括养老保险,失业保险,生育保险,工伤保险,医疗保险,而“一金”则是住房公积金,因此,住房公积金并不在社保的范围之内。住房公积金是指国家机关和事业单位,国有企业,城镇集体企业等及其在职员工,对等缴存的长期住房储蓄。
住房公积金不属于社会保险。一般来说,单位企业为员工缴纳的五险一金中,五险就是社保,包括养老保险,失业保险,生育保险,工伤保险,医疗保险,而“一金”则是住房公积金,因此,住房公积金并不在社保的范围之内。住房公积金是指国家机关和事业单位,国有企业,城镇集体企业等及其在职员工,对等缴存的长期住房储蓄。
生育保险和生育津贴的区别为:生育保险是我国的一种基本社会保障制度,主要为怀孕过程中不得不暂时中断劳动的女性员工提供相关福利,包括医疗服务,生育津贴和产假,而生育津贴则是购买了生育保险的女性员工在怀孕期..
一个人交两份社保,按照相关法律法规的规定,必须要取消其中一个,而且即便是交了两份社保,也只能使用其中的一个,比如说退休之后只能领取其中一份社保的养老金,简单来说就是交两份,其中一份的钱是白交了,没有什..
灵活就业社保和职工社保区别在于:1.灵活就业社保是个人参保,需要个人进行缴纳,而职工社保则是单位为员工参保,费用由单位和员工共同缴纳,且单位出大头,员工出小头;2.灵活就业社保只包含了医疗保险和养老保险,..
公司交了社保但没办卡社保是否有效,需看是什么卡片,在部分地区,社保卡和医保卡为两张卡,一般是公司在缴纳社保之后统一领取发放给员工,或者员工自行前往发卡银行领取,其中,社保卡必须要办理,而且要激活了才能..
社保不是五险一金,只能说社保是五险一金中的“五险”,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,而“一金”则是指住房公积金,也就是说,社保是不包括公积金的。五险一金的作用很大,而且在很多地方..
社保基数的意思就是社会保险基数,指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,一般按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月平均数来确定。社保基数是计算企业单位以及其职工缴纳社保费用和职工社保待遇的重要依据,..
农保和社保都交了,可以选择其中一个退出。一般来说,农保是针对没有工作单位,没有被社保覆盖的本地居民,退休养老金待遇较低,而社保则是有单位参保或个人以灵活就业者身份参保的,退休养老金待遇较高,即便是农保..
六险二金的意思就是在五险一金的基础上增加了补充医疗保险和企业年金,包括医疗保险,养老保险,工伤保险,失业保险,生育保险,公积金,补充医疗保险和企业年金。所谓补充医疗保险其实就是相对于基本医保而言的,各..
很多朋友问我们:以前买的保险有些保障不好或价格太贵,要换吗?坦白来说,这种困惑很多人都有,就算是从事保险行业的朋友,也不例外。我们公司的 Linda 小姐姐,她以前买过很多不合适的产品,历时几年才逐步配置好..
社保卡还没拿就离职了并不是白交了,只要在离职之前单位已经开始缴纳社保,那么在离职后,单位只会将离职员工的社保暂停,虽然在下一次缴纳社保之前不会有缴费记录,但是已经交过的钱是不会清零的。若社保卡还没拿到..